堅持黨建工作與生產經營深度融合，打造數十個黨建品牌，實施數百個“共產黨員工程”，設立上千個黨員先鋒崗，開展萬名黨員崗位承諾活動……今年以來，本鋼集團黨委按照重點突破、串點成線、連線成面工作思路，深入開展基層黨建“十百千萬”工程，從明確工作標的、建立標準體系、樹立先進典型、突出工作實效等方面著手，打好基層黨建“組合拳”，不斷夯實基層黨建基礎，構建起基層黨建堅強戰斗堡壘。

　　本鋼集團黨委充分發揮黨建引領作用，在全面學習貫徹黨的二十大精神的基礎上，持續鞏固拓展主題教育成果，聚焦本鋼“一穩兩控三提升，開創五個新局面”目標實現，積極推進基層黨建“十百千萬”工程。以實現黨建工作與生產經營深度融合為落腳點，以充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用為著力點，以推動發展、服務職工、鍛煉隊伍、增強活力為根本目標，以先進典型培育選樹為重要抓手，緊緊圍繞實效性、攻堅性、示范性、自主性等目標，帶領引導廣大黨員干部職工主動作為、創先爭優，為建設高質量發展新本鋼展現新擔當新作為。

　　突出“實效性”，打造數十個黨建品牌。本鋼集團黨委以黨建“1+1”工程創建活動為載體，堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促中心”，立足攻堅核心工作、解決發展難題，創建結合實際、亮點突出的黨建品牌?？偨Y提煉典型經驗，推動黨建工作整體上水平。引導各級黨組織積極開展黨建創新實踐，制定黨建“1+1”工程深化推進方案及評估機制，定期監測評估，及時發現問題。同時，有序推進落實，做好經驗總結和典型提煉推廣，引領企業高質量發展。

　　突出“攻堅性”，實施數百個“共產黨員工程”。本鋼集團黨委立足黨員崗位職責，緊扣降本增效、產品質量、科技創新、安全生產以及急難險重任務，分層級開展“共產黨員工程”，把黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用轉化為推進企業發展的強勁動力，構建能打硬仗、善打硬仗的戰斗堡壘，打造能吃苦、強攻關、講奉獻的黨員隊伍，確保黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力不斷提高。本鋼集團各級黨委成立“共產黨員工程”工作組，各基層黨支部結合年度重點任務，確定“共產黨員工程”項目內容，進行重點立項攻關，實行項目化推進，制定推進計劃，明確分解任務、關鍵節點、責任人和完成時限，倒排工期，動態更新進展。項目完成后及時總結成果，組織驗收。

　　突出“示范性”，設立上千個黨員先鋒崗。本鋼集團黨委以設立一批“黨員先鋒崗”為載體，充分發揮典型示范帶頭和輻射作用，實現“亮起一個崗、樹起一面旗、帶動一大片”的目標，教育引導黨員在實踐中自覺增強思想政治素質，錘煉講黨性、講責任、講奉獻、做表率的優良作風，形成人人爭優創先、個個干事擔當的良好氛圍，推動黨建工作與主責主業互促共進。本鋼集團黨委制定“黨員先鋒崗”參選的詳細標準和評價分值、摘牌條款、創建數量和實施計劃，基層各級黨委結合實際自主申報。同時，積極推進評審、選拔工作，堅持掛牌上崗、動態管理，切實發揮典型引領作用。

　　突出“自主性”，開展萬名黨員崗位承諾活動。本鋼集團黨委還結合實際積極開展黨員崗位承諾活動，引導廣大黨員銘記黨員身份，履行黨員義務，立足本職崗位，創先爭優，進一步激發廣大黨員積極性和主動性，在全力推動本鋼高質量發展過程中充分發揮先鋒模范作用?；鶎痈骷夵h委科學確定黨員承諾事項，由黨支部審核把關。同時，以黨員大會形式公開嚴肅承諾，黨員與黨支部簽訂《崗位承諾書》。在此基礎上，制定落實舉措，嚴格評議考核，確保承諾落實到位。最終考核評價結果作為評先評優的重要依據，檢驗承諾成果。

　　目前，本鋼集團各級黨組織“十百千萬”工程已全面展開，充分調動和激發廣大黨員干事創業的積極性、主動性、創造性，助力企業以高質量黨建引領高質量發展。